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START PEOPLE

Start People nasce il primo ottobre 2006 dall'unione delle competenze e della professionalità di due società attive dal
1998 nel mercato del lavoro.

 

Start People fa parte della multinazionale olandese USG People NV, quarto gruppo europeo e quinto mondiale nella
fornitura di servizi per le risorse umane e opera in Italia con una capillare rete di filaili nel Centro Nord.

 

Somministrazione. Ricerca & Selezione. Formazione.

 

I Gestori Risorse Umane Start People, preparati e disponibili, ascoltano le esigenze professionali dei candidati, li
mettono in contatto con aziende dei più diversi settori - dalle piccole, alle grandi, alle multinazionali - proponendo le
opportunità dove possono esprimersi al meglio, e li seguono durante l'intero percorso lavorativo.

 

Start People risponde alle esigenze di crescita professionale attraverso corsi di formazione gratuiti, con i quali le
risorse possono acquisire e sviluppare nuove competenze, per essere al passo con l'evoluzione del mondo del lavoro.

 

Saper valorizzare le potenzialità di ciascuno fa di Start People un esperto in risorse umane.

 

La conoscenza approfondita del tessuto economico locale in cui operano le filiali, assieme all'analisi attenta dei
meccanismi e dei contesti organizzativi delle aziende, consente a Start People di supportare con efficacia ogni impresa
nella gestione flessibile delle risorse umane, proponendo soluzioni su misura nella Somministrazione di Lavoro, nella
Ricerca & Selezione e nella Formazione.

 

 




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START PEOPLE
BUYER

Sede di Lavoro: VENETO  -  TREVISO TREVISO

Data Pubblicazione: 23-5-12 Codice: 510227516
Tipo: Offerta di lavoro n. Posti: 1
Area funzionale:Vendita/Distribuzione/Commerciale/Export
Contratto:Assunzione a tempo determinato Retribuzione:non specificato
Orario:Assunzione a tempo determinato
Settore:
Società di servizi - Società di lavoro interinale

Requisiti:
INTRODUZIONE Per Azienda Cliente in zona Quinto di Treviso offriamo interessante opportunità lavorativa ad un Buyer. REQUISITI RICHIESTI Il/La candidato/a ideale ha un?esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi in azienda a respiro internazionale (gradita la provenienza nei settori automotive, elettronico ed elettromeccanico). Inoltre possiede un titolo di studio universitario (ingegneria meccanica o elettronica) e un?ottima conoscenza della lingua inglese, del pacchetto office e del Sistema Gestionale Integrato SAP. Precisione, autonomia, intraprendenza, flessibilità, capacità analitica, capacità di lavorare in Team e comunicatività ne completano il profilo. MANSIONE Il/La candidato/a, inserito all?interno dell?ufficio acquisti, dovrà principalmente occuparsi di acquistare componentistica/sistemi/apparati di tipo meccanico, elettrico ed elettronico analizzando e valutando le offerte, gestendo la trattativa di acquisto, inserendo ordini e contratti quadro, interfacciandosi costantemente con la produzione, l?ufficio tecnico e Qualità. Si occuperà inoltre della gestione dell?attuale parco fornitori, della ricerca di nuovi fornitori e delle redazioni di contratto di fornitura di materiali e servizi. OFFRIAMO Inserimento diretto in Azienda.

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